有先上網查過, 但沒有案例或法則可以參考,
所以來這詢問各位大大有無這經驗
目前依新規 先生擁有 陪檢+陪產可有7天假
如果在公司A已經請了3天陪檢假, 先生剛好在找工作到了B公司,
這樣陪檢+陪產假是否只剩下4天?
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[懷孕] 陪產假 剛好跨了兩間公司
媽寶
20110
有先上網查過, 但沒有案例或法則可以參考,
所以來這詢問各位大大有無這經驗
目前依新規 先生擁有 陪檢+陪產可有7天假
如果在公司A已經請了3天陪檢假, 先生剛好在找工作到了B公司,
這樣陪檢+陪產假是否只剩下4天?
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emily361樓不是吧......重新擁有7天呀 02/23 10:01
→ 2樓所以會reset重新又有新的7天囉? 因為想規劃好陪檢假 02/23 10:08
→ 3樓以免到時候先生到B公司就沒有陪產假陪我了QQ 02/23 10:09
→ Ewhen4樓我自己覺得是剩4天，但建議打電話詢問 02/23 10:14
→ AppleAlice5樓恩我覺得妳要找人資問清楚，第6天第7天雇主如果給薪 02/23 10:16
→ AppleAlice6樓是可以申請補助的，所以是不太可能AB公司各請7天， 02/23 10:16
→ AppleAlice7樓但是給全薪和補助各要算在哪個公司帳上，可能要問公 02/23 10:16
→ AppleAlice8樓司人資 02/23 10:17
mj21249樓有個岳父過世換公司請二次喪假的被告，建議再問清 02/23 12:17
→ mj212410樓楚可不可以 02/23 12:17
chuangs11樓原po是問先生的陪產假，不是她的產檢假，沒有補助 02/23 12:28
→ chuangs12樓的問題，兩間公司各給七天 02/23 12:28
Lotso021713樓現在陪檢跟陪產是合併算7天的，所以應該有補助的問 02/23 12:38
→ Lotso021714樓題吧？ 02/23 12:38
→ Lotso021715樓啊是產檢才有補助的樣子 02/23 12:39
→ homegoing16樓我也覺得是合併七天耶 一胎七天 跟婚假一樣 雖然感 02/23 13:11
→ homegoing17樓覺不同公司分開請也不會怎樣 但是被抓到會很尷尬 02/23 13:11
→ homegoing18樓建議打給勞工局問問 02/23 13:11
→ shiningwine19樓建議打勞動部問 02/23 13:13
→ AppleAlice20樓凡給予受僱者第6日、第7日陪產檢及陪產假之雇主，於 02/23 13:13
→ AppleAlice21樓給付陪產檢及陪產假薪資後，即可向勞動部勞工保險局 02/23 13:14
→ AppleAlice22樓申請第6日、第7日全額薪資補助。<< 我是看這個，公 02/23 13:14
→ AppleAlice23樓司可以請補助，但這新制上路我也不知道怎樣實行，真 02/23 13:15
→ AppleAlice24樓的建議打去問勞動部問清楚，不然輕則在公司黑掉，重 02/23 13:16
→ AppleAlice25樓的話可能會有刑事責任問題 02/23 13:16
→ AppleAlice26樓直觀上是以胎次算，一胎共七天，實際上怎麼算&抓不 02/23 13:18
→ AppleAlice27樓抓得到就沒辦法給妳保證了 02/23 13:18
chuangs28樓原來陪產假也有補助 02/23 13:25
→ AppleAlice29樓應該是新制的，要鼓勵公司給假 02/23 13:27
georgiach30樓問勞動部+公司人資最清楚 02/23 15:39