一、性別:女
二、年齡:25
三、職業/工作內容:一般內勤人員
四、保障需求:實支實付、意外險
五、保費預算:2萬以內
六、健康告知:
(1) 最近2個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥? 否
(2) 過去2年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療?否
(3) 過去5年內是否曾因受傷或生病住院治療7日以上? 否
(4) 是否已確知懷孕?如是,已經幾週?(女性回答)否
(5) 過去5年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥?
否
(6) 過去1年內是否曾因患有下列疾病,而接受醫師治療、診療或用藥?
否
(7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害? 否
(8)(成人)BMI 是否不在下列範圍:BMI=16.5~28 否
七、常用交通工具:大眾運輸
八、預計規劃:
醫療、癌症、失能
九、現有保險:
https://i.imgur.com/eTTJtf4.jpghttps://i.imgur.com/kn8y4vs.jpg購買時間都是在109/11
目前的保險都是兩年多前剛開始工作幫自己買的罐頭保單,去年總繳的保費大約27000元
。因為今年打算辭掉工作再進修(大約要3-4年時間無收入),在經濟上可能無法負擔太
多保費,所以想詢問在這種情況下,是否會建議停掉,或是減額以上保險呢?(但又怕之
後需要已經買不到類似保障了)
謝謝
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Insurance/M.1677428698.A.7F0.html→ miketimkimo1樓這些都是非常優秀的險種 若放棄實屬可惜了 02/27 00:35
→ miketimkimo2樓真的要取捨 HNRB可以降至計畫四 02/27 00:35
→ miketimkimo3樓然後兩個主約做減額繳清 02/27 00:36
→ miketimkimo4樓更正 HNRB可以降至計畫二至三 02/27 00:36
→ miketimkimo5樓主約指的是友邦跟台壽 02/27 00:38
→ miketimkimo6樓至於LDG無法減額繳清 02/27 00:39
yesnoKEN7樓的確如原po所說, 02/27 01:50
→ yesnoKEN8樓很多險種都已經買不到了…… 02/27 01:50
→ yesnoKEN9樓如果真的以後失效了,無法再買回 02/27 01:50
→ yesnoKEN10樓相同的內容了~ 02/27 01:50
→ 本人11樓我是原PO,謝謝兩位我了解以後買不回這保險了,所以 02/27 02:01
→ 本人12樓應該不會解掉。不過可以請教一下,如果附約都停售了 02/27 02:01
→ 本人13樓,那我主約做減額繳清是不是也不影響什麼了? 應該 02/27 02:01
→ 本人14樓不會對我的權益造成重大影響嗎 02/27 02:01
miketimkimo15樓不會影響 02/27 06:51
→ miketimkimo16樓就是後續無法調高和新增附約 可以調降 02/27 06:53
→ MOMO047817樓就不會影響 之後要增加附約 比較無法 02/27 07:58
→ withcloud18樓有經濟問題,可停效後兩年內辦理復效 02/27 13:07
→ withcloud19樓好的規劃盡量保留不要變動 02/27 13:07
red198620樓通常不會記得要辦理復效。 02/27 15:47
→ red198621樓主約減額,台壽實支降計畫二。 02/27 15:48
→ jimmyfk22樓附約若沒在首次購買時加, 之後要加也不是想加就加呀... 02/27 17:31
→ jimmyfk23樓不必太在意減額後無法新增附約, 沒買新主約要加多很難~ 02/27 17:31
好的,謝謝大家建議,我會辦減額繳清,減少台壽的計畫,之後再看看~
tomap4101724樓主約減額前,可考慮拉高SPAR額度。HNRB不建議降低 03/09 01:04