: 在睡覺喔,而是打手遊玩電腦看影片,常常半夜兩點才睡,期間小孩哭了餓了夜醒了,他也
: 不會來幫忙,似乎小孩在平日就是我一個人的責任,有幾次我身體不舒服還要抱著小孩洗屁
: 股,我爆炸了跟他反應,他才有點改變,會在他醒著的時候來幫忙,在平日他就像單身一樣
: ,我心裡很不平衡吧,為什麼生完小孩他還可以自由自在,但小孩明明就是我們兩個協議好
: 要一起生一起照顧的,為什麼給他方便當隨便了呢!!!
: 不知不覺變成抱怨文了Q.Q人家說生完小孩才是婚姻考驗的開始,真的不是沒有道理~唉唉
先生打電動打到兩點, 難道這個時間妳不是在休息嗎?
還是他睡覺可以,拿來打電動不行?
這有一種發燒請假被罵可以打電動怎麼不能上班一樣的感覺。
你們的分工如果是因為他高工時高壓上班時間不能補眠而妳白天可以,
所以夜間小孩起床由妳負責的話, 就不要管他是睡覺還是打電動了吧。
不然有一種你想要把先生榨到乾的感覺 (還能玩表示事情做不夠!!)
看到這種抱怨高工時高壓的另一半下班回家沒有再分擔家務育兒,
會想到幾年前比較常出現的全職家管被在外工作的抱怨像米蟲的文。
直白地說, 抱怨對方沒有盡到家務育兒責任,
就像主外的要求不然晚上換手,主內的也去賺點錢一樣。
但說這樣話的人就是忘記了分工和一起為家付出的初衷
也忘記了自己之所以賺較多的錢/做較多家務和育兒,
只是因為在做自己的工作,兩人工作不同,而不是比對方多做了什麼。
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我有個朋友也是高工時高壓, 我們會約宵夜聚餐。
為了應對他工時長,下班需要休息又想要有育兒時光,
他們家的作法是調整小孩睡眠時間,目標是十點前睡著。
所以他下班回家洗澡,吃飯後就是陪玩陪睡。
陪玩陪睡就是他的工作, 也是日間家管會做到的工作之一。
而他太太早上就把家務做完了, 晚餐的鍋具可以是先生飯後洗或隔天洗。
在先生陪玩陪睡的時候,她也同樣陪玩陪睡(先生還在工作,她也就繼續摟)
小孩睡了之後就是他們的自由時間,可以輪流出去,可以打電動追劇睡覺。
如果小孩夜間醒來,因為分工型態的關係會由做家管的太太負責。
先生不會跟太太提錢,太太早上就把家務做完,
晚上就大概一個小時夫妻一起做好陪玩哄睡的事,
能有什麼好吵的?
這就看回原PO抱怨的事
1. 為了湯好不好喝而吵, 同一時間點大概不是很需要顧小孩的時間。
2. 為了半夜起來照顧小孩的是她,先生卻打電動不是睡覺而不滿。
以上兩點從分工的角度看,都不能說先生有什麼大問題。
那原PO到底在不爽什麼呢?
1. 對於分工的認知有差異, 需要重新協調。
2. 或是其實是覺得想要老公多關注原PO一點?
不要那麼愛手遊,能多陪原PO聊天?
如果是2的話,解法絕對不是吵架,
等孩子睡了,換套性感一點的居家服都有用多了
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