勞動部發生職場霸凌的案件，人事單位還是一樣不醒人事嗎？
這幾年人事單位一直在推員工協助方案(EAP)，好像也只是做做樣子
如果機關內有發生職場霸凌，人事可以做些什麼？
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[閒談] 面對職場霸凌，人事可以做什麼？
公職
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勞動部發生職場霸凌的案件，人事單位還是一樣不醒人事嗎？
這幾年人事單位一直在推員工協助方案(EAP)，好像也只是做做樣子
如果機關內有發生職場霸凌，人事可以做些什麼？
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a22583351樓不醒人事，多一事不如少一事 11/19 20:18
管人的單位，這麼消極喔？
harry9012樓如果是首長級的 機關的人事也會被霸凌 你能奢求啥 11/19 20:19
人事不是一條鞭嗎？可以透過人事系統，反應給上級人事單位處理啊！
brella3樓直接呼叫丹佐華盛頓 11/19 20:31
circus7634樓給大家防自殺小卡片要放在桌上顯眼處 11/19 20:34
→ tgtonight5樓一條鞭 上級人事只會把你調走啦 11/19 20:36
jmes6樓推樓上，人事自己根本是自身難保 11/19 20:37
→ jmes7樓人事主管不少是上級派來的，他們都很熟，最好是敢 11/19 20:38
→ jmes8樓反應給上級機關 11/19 20:38
→ jmes9樓而且一條邊體系的圈子都很小，若發生事情你覺得上 11/19 20:43
→ jmes10樓級會聽當事人還是主管的，有些主管甚至做賊的喊抓 11/19 20:43
→ jmes11樓賊，先把下屬的名聲弄臭，到時哪都調不走更慘 11/19 20:43
Frobel12樓人事不就專門抓基層員工有沒有遲到超過一分鐘？ 11/19 20:45
→ Frobel13樓一開始就不是來幫基層的吧 11/19 20:45
那推員工協助方案（EAP）是在推爽的喔？
tikal090414樓幫你辦離職 辭職治百病 11/19 20:53
→ opm15樓分署長就是部長罩的,部長是總統罩的,反映給誰? 11/19 20:53
Dazzium16樓人事想睡覺 11/19 20:54
→ Dazzium17樓不會多做一件事的 11/19 20:55
→ opm18樓已經受不了要提辭職了,搞不好還一堆人在PUA 11/19 20:56
→ opm19樓EAP做做樣子用的 還有洗腦上級霸凌合理化的內容 11/19 20:57
rqh5090320樓還能幹嘛？ 多印幾張小卡啊 11/19 21:02
salesperson21樓大家當兵都聽過1985，但你有看過哪個人真的打的嗎? 11/19 21:03
DAEVA22樓改制度面比較釜底抽薪 開放主管考績由下屬打 11/19 21:09
→ aberrance23樓其他機關沒死人當做沒事 11/19 21:10
eiki78724樓第一天當公務員? 11/19 21:10
→ porkeey25樓員工協助方案 有點想笑 11/19 21:14
pinkskin26樓上級人事只會撇得一身輕啦 笑死 還期望什麼 11/19 21:18
cfg12327樓尼有看過霸凌員工的人事嗎 11/19 21:18
→ pinkskin28樓人事根本有責無權 11/19 21:19
skytank29樓你覺得軍中有不當管教是參一能管的嗎 11/19 21:21
lemondrink30樓不跟霸凌你的人一起搞霸凌就算是聖人了 11/19 21:22