實在不得不說，
難怪地方政府老是徵不到人，
地方政府業務多又雜承辦編制又少，
還有民代議員一大堆插隊索資，
偏偏還設計一個不用辦業務的股長，
還很多地方政府的股長居然沒有專業或經驗，
完全只出一張嘴，
整天就罵承辦催承辦，
整天只和專員、科長聊天喝茶，
股長月領7萬最擅長就是退文壓文，
中央沒有股長這種設計，
中央的專員職等高也還要辦業務，
所以地方政府真的沒資格說徵不到人，
是地方政府階級設計有非常大的問題。
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[討論] 為什麼要設計不用辦業務的股長？
公職
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實在不得不說，
難怪地方政府老是徵不到人，
地方政府業務多又雜承辦編制又少，
還有民代議員一大堆插隊索資，
偏偏還設計一個不用辦業務的股長，
還很多地方政府的股長居然沒有專業或經驗，
完全只出一張嘴，
整天就罵承辦催承辦，
整天只和專員、科長聊天喝茶，
股長月領7萬最擅長就是退文壓文，
中央沒有股長這種設計，
中央的專員職等高也還要辦業務，
所以地方政府真的沒資格說徵不到人，
是地方政府階級設計有非常大的問題。
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hrma1樓領主管加給用的 01/27 12:37
cloudeda2樓給資深的科員領主管加給用的 01/27 12:58
→ kutkin3樓一個科30幾個 沒有股長要怎維持 01/27 13:02
→ kutkin4樓你為什麼不說地方編階太低 01/27 13:02
→ timidwei5樓就給領主管加給用的 少了一個人辦業務 增加一道流程 01/27 13:05
kutkin6樓一個主管的控制幅度大概7-10 10人要非常傑出 01/27 13:07
→ kutkin7樓而且沒有遠距離之類的問題 01/27 13:07
→ kutkin8樓所以沒有股長 的話 科長要做到幾點 01/27 13:08
→ kutkin9樓地方那種預算外的非編制人員一堆 01/27 13:09
skywinner10樓以前在局 有的科長就不會給股長這樣搞 中階主管無能胡 01/27 13:16
→ skywinner11樓來 那是他上面直屬那個主管麥洪幹垃圾 跟制度無關 01/27 13:16
billy946867712樓股長？我覺得很重要呀~我以前當股長的時候，整個科 01/27 13:19
→ billy946867713樓的業務我最熟，科長出缺，基本上就是我全扛，不要問 01/27 13:19
→ billy946867714樓專員在幹嘛，直轄市地方政府最好的缺，我想就是專員 01/27 13:20
→ billy946867715樓了 01/27 13:20
skywinner16樓專員 技正 視察 這3個在科裡面 都算是cp值高的缺 股長 01/27 13:25
→ skywinner17樓應該是沒有那麼爽才是 01/27 13:25
→ lwmyueh18樓領導加給拿了要面對上下溝通，吃力不討好低CP值 01/27 13:52
geneaven19樓你去國稅局看一個股幾個稅務員 01/27 13:57
→ maniaque20樓沒說股長一定不用辦業務啊....... 01/27 14:50
→ maniaque21樓課長科長分攤業務辦公文的,都有了 01/27 14:50
→ ken999922樓中央哪來沒股長？有些除了核稿還要辦比較複雜的業務，還 01/27 15:21
→ ken999923樓遇過壓力太大退下來當科員的 01/27 15:21
→ jack052024樓股長不就是資深的承辦升的嗎？你說的是不正常的空降股 01/27 15:38
→ jack052025樓長 所以不是設計職位的問題 是用人升遷的問題 01/27 15:38
XBUCKXMR26樓你家股長爛不代表其他股長都爛 01/27 16:09
bearbig020327樓股長才是真正的承辦人 你說的位子應該是專員技正視 01/27 16:59
→ bearbig020328樓察吧 整天跟科長泡茶聊天抱大腿 問題都股長在扛 01/27 16:59
→ ryuke29樓這篇到底在講什麼 01/27 17:51
busgoer30樓你有沒有問過中央一個科幾個人？ 01/27 19:39