請問一下，約僱人員，是進去公部門可以一直做嗎？因為我是職代，等他回來就解顧，還是我可以一直續聘或轉單位？謝謝！
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哥抽的菸是抽一種寂寞，不是抽一個帥氣
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[討論] 約僱人員
公職
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請問一下，約僱人員，是進去公部門可以一直做嗎？因為我是職代，等他回來就解顧，還是我可以一直續聘或轉單位？謝謝！
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cigxm1樓都有可能 05/19 10:30
taiwansoul2樓職代如僱用原因消失事隨時可說解僱的 05/19 11:51
tmwckebbhf3樓職代直接解僱，當初應徵就寫明了吧！ 05/19 13:26
nlevta4樓如果是職代約僱，當事人回來或正式人員報到就解僱；另一 05/19 13:46
→ nlevta5樓種是計畫約僱，這種的只要計畫在（通常是極長期），可以一 05/19 13:46
→ nlevta6樓直僱下去甚至做到65歲退休，不過這種的...關係要好.. 05/19 13:46
amberfline7樓職代是正式人員回來就解僱沒錯啊，當初應聘應該有說 05/19 14:12
→ amberfline8樓現在能夠一直做下去的約聘僱越來越少了，基本上背後要 05/19 14:13
→ amberfline9樓有極大的山，不然兩三年換一個很正常，或者長官想要 05/19 14:13
→ amberfline10樓補足正式人員一樣沒辦法繼續 05/19 14:13
shomin556611樓原則上依你當初進用合約 05/19 15:35
→ shomin556612樓但是例外情況下例如跟長官關係良好，另外開一個缺給 05/19 15:36
→ shomin556613樓你繼續做下去也是不無可能。 05/19 15:36
e44658228414樓以前是不管臨時人員、約聘約僱都能一直做下去，現在 05/19 16:56
→ e44658228415樓好像改了，2、3年通常就會合約到期 05/19 16:56
→ Rainbowdays16樓職代就是正職回來立刻離職，現在好像都不招長期的了 05/19 17:34
maniaque17樓有計畫才有約僱,特殊計畫可以年年報,當然可以年年僱 05/19 17:36
→ maniaque18樓育嬰伺親等留停當然也可報計畫上去要找約雇職代 05/19 17:37
→ maniaque19樓所以不是約聘約僱都能一直做,而是一直都有計畫在跑 05/19 17:38
→ maniaque20樓打個比方,假如機關要預計未來精簡,會先凍結正式人力晉用 05/19 17:39
→ maniaque21樓但暫時還是需要人力,就是用計畫找約聘約僱啊 05/19 17:39
→ maniaque22樓又或者是機關人力不足,上面在員額擴張前先給你幾年計畫 05/19 17:40
→ maniaque23樓你機關就可以據此招聘約聘僱人員 05/19 17:40
→ maniaque24樓阿要是三年過後又三年,臥底臥到底,不就年年有缺 05/19 17:41
→ glaube071025樓國稅局有招考比較長期性質的約僱不是嗎？ 05/19 19:04
→ skytank26樓計畫型約僱或組織型約僱可以持續做，職代型的很難 05/19 20:01
→ skytank27樓前面兩種就是所謂的長期約僱，雖然形式上還是每年一聘 05/19 20:03
→ skytank28樓但基本上計畫或機關還在，就不會倒 05/19 20:04
LoveWin729樓也是有職代連續當好幾年的啊，但都在雙北居多 05/19 22:47
a2735894230樓雙北那種每年都開一堆缺的單位，約僱要做到退休不難 05/19 23:08