台北市問說:防疫隔離假能不能報加班?
人總答:有領錢在家工作剛好而已。還是不能報加班唷
是不是乾脆改名叫類防疫假、新台灣隔離特別措施,比較符合這個解釋函令呀?
是說人總一路走來始終如一,勞基法都解釋成在家主管用通訊軟體交辦工作視同加班,何時公務員才會跟進呢?
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1653282024.A.88A.html→ hgame1樓你到底在講什麼 05/23 13:29
giobling2樓要看過最近那個函的才知道吧! 05/23 13:34
apcr11153樓所以你有領錢阿 05/23 13:43
cps0014樓這個案子中人總的邏輯可以理解吧 05/23 14:26
→ cps0015樓在原本的上班工作時間內,請了防疫隔離假或採公假隔離, 05/23 14:30
→ cps0016樓這已有支薪的,就算你利用在這已請假時段處理公務,也不 05/23 14:30
→ cps0017樓符合加班要件 05/23 14:30
cps0018樓類似請假後再銷假上班,不會另外給加班費的概念,因為是 05/23 14:32
→ cps0019樓在原本工作時段 05/23 14:32
szuchi091210樓你請自己的休假,然後報加班會准嗎?概念不是一樣嗎 05/23 15:07
→ szuchi091211樓不然你就報下班後的時間加班。 05/23 15:08
→ ezmantalk12樓它的邏輯是防疫隔離假期間然有支薪,又可以讓同仁居家 05/23 15:15
→ ezmantalk13樓辦公,就可以讓同仁居家辦公,實質就是請防疫隔離假轉 05/23 15:15
→ ezmantalk14樓居家辦公的概念而已 05/23 15:15
→ killerbbt15樓防疫隔離假又不是不支薪你懂不懂啊? 05/23 15:24
→ ezmantalk16樓樓上你要看那個解釋 我是在講那個函的內容 05/23 15:26
szuchi091217樓正常工時內,本來就不能申請加班阿!邏輯都是一致的。 05/23 15:27
→ szuchi091218樓人總如果說可以,我才覺得奇怪。 05/23 15:29
→ ezmantalk19樓1110510總處培字第1110014920號函說明三,希望你搞清 05/23 15:29
→ ezmantalk20樓楚再噴囉 05/23 15:29
szuchi091221樓“上班時間以外”,講的很清楚 05/23 15:31
→ szuchi091222樓保障法就是跟你說不能啦 05/23 15:31
→ ezmantalk23樓樓上 那是有前題的 人總和銓敘部的尿性 他們的解釋函你 05/23 15:32
→ ezmantalk24樓要 逐字退敲的…他們最擅長的就是一長篇好像什麼者解 05/23 15:32
→ ezmantalk25樓釋 細想又好像什麼都沒解釋 懂的就懂 05/23 15:32
szuchi091226樓樓上你再說什麼,他意思就是不可以在上班時間內報加班 05/23 15:33
→ szuchi091227樓。不然你是看到甚麼了 05/23 15:33
→ ezmantalk28樓防疫隔離假有分支薪不支薪 本函說明三針對有支薪的隔 05/23 15:36
→ ezmantalk29樓離假解釋 沒有講其他部分哦 不要自已衍生 05/23 15:36
szuchi091230樓你就看看本文中的案例或是大部分是不是有新的隔離假 05/23 15:40