在某日商上禮拜一報到
主管禮拜五訓練我 覺得我不穩重要資遣我
今天HR叫我明天簽資遣單
我印象中不到試用期也是需要前三天告知
想問公司這樣合理嗎？
由於勞工局休息 只好上來問大家
謝謝
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[問題] 試用期間被資遣
職場
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在某日商上禮拜一報到
主管禮拜五訓練我 覺得我不穩重要資遣我
今天HR叫我明天簽資遣單
我印象中不到試用期也是需要前三天告知
想問公司這樣合理嗎？
由於勞工局休息 只好上來問大家
謝謝
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→ pujos1樓不需要 03/10 19:23
→ agwindwolf2樓勞基法沒有試用期，未滿三個月都資遣都是雇主與勞工 03/10 19:47
→ agwindwolf3樓協商，但一樣有資遣費跟可以拿非自願離職證明。 03/10 19:47
→ agwindwolf4樓未滿三個月「的」資遣，鍵盤誤 03/10 19:48
→ 5樓謝謝 所以不必提早告知也可以嗎？ 03/10 20:07
fanix216樓有給錢就合理，不然要等人家刁難嗎 03/10 20:10
→ agwindwolf7樓以雇主跟勞工角度來說：是的，可以不用提前告知。 03/10 20:20
→ agwindwolf8樓但如果以政府機關跟雇主角度來說，雇主還是得提前10 03/10 20:20
→ agwindwolf9樓天通報主管機關要資遣員工。 03/10 20:20
→ jpnldvh10樓真要講其實不是說資遣就資遣 要有不適任證據 只是一般人 03/10 20:49
→ jpnldvh11樓沒那時間精力去吵 03/10 20:50
→ dayend12樓資遣要預告這件事 對你來說 是要注意有沒有折錢給你 03/10 21:14
ttc76816013樓推樓上，不適任企業要舉證、其實用第五項資遣不好證明 03/10 21:14
→ ttc76816014樓的 03/10 21:14
→ dayend15樓依法資遣就是要預告 要你當天走 就是可協議折現否則有瑕雌 03/10 21:14
→ dayend16樓你都來這裡問了 我還回答老闆立場 就太無趣了 03/10 21:15
→ dayend17樓勞工多懂一點 多在乎一點 勞動環境才會變好 03/10 21:15
→ agwindwolf18樓原來如此，我也趁機學到了 03/10 21:37
tszt19樓滿三個月以上-一年以下則是10天前告知 03/10 23:28
leptoneta20樓不用預告 3個月以上才要預告 03/10 23:41
→ leptoneta21樓試用期內也沒有最後手段性的保護 所以只要有證據就行 03/10 23:43
→ leptoneta22樓不要傻到自己簽自願離職就好 03/10 23:43
DKnex23樓你未滿3個月不適用預告期 03/11 00:26
→ DKnex24樓反正錢拿好，快點找下一份比較重要，或是你想領補助慢慢找 03/11 00:26
→ DKnex25樓也可以 03/11 00:26
→ DKnex26樓記得要拿的是被自願離職證明 03/11 00:27
→ gigi03050727樓記得拿非自願離職證明。之前碰過一個主管，不知道非 03/11 04:38
→ gigi03050728樓自願離職證明是啥玩意。呵呵。 03/11 04:38
→ chinaeatshit29樓有些公司連資遣要通報都不知道了 更何況非自願證明 03/11 09:39
autopass30樓請問，資遣拿非自願離職會留一個:能力不符此職位的紀錄 03/11 10:17