Re: [問題] 上班爬樓梯活動,被約談後還敢繼續嗎

職場

1181

你現在的公司喔...我會稱之為標準的老台式管理
我剛退伍第一份工作就是待這種公司
基本就是什麼都要管

連你桌上東西怎麼擺都管
例如大家都是電話放右上角, 三層架放左上角
我因為是左撇子所以反過來放比較順手, 結果被糾正

還有同事是把電腦換成自己喜歡的ACG桌布
也被教訓說電腦是公司資產, 給我換回來等等的

喔對我們辦公室只有內部員工, 是不會有外人進來的

這些主管吃飽太閒嗎? 其實也不是
因為他們不這樣管你, 他就被他的主管修理
一層一層這樣下來, 就是這種管理文化

三年後我換到另一家公司, 就很美式管理
他們很簡單, 就是每週的部門週會看三件事:

1. 事情有沒有做到進度
2. 有沒出什麼包
3. 有沒有達到KPI

如果都沒問題, 基本不會有人管你
你要搭電梯下樓去7-11買個零食, 一天抽菸好幾次, 偶爾滑個手機
沒人要理你
當然有些太離譜的不行啦, 例如直接睡覺之類的

反過來說喔, 上面三件事你有不ok的,
你每天加班到死而且自願不申請加班費都沒用
週會照樣定爆你
但我覺得搞到這樣本來就是活該

最後還是想說喔, 台灣真的很多人奴性是刻在骨子裡的
從某些回文推文就可以看到了
常常很多事情不是主管來管你, 而是你的同事

就有聽過A同事跟B同事抱怨, 說C同事在廁所大便已超過20分鐘
B問你怎知道是C, A說他彎下腰看是C的鞋子...


: Hi 大家好,我上次有PO文問大家"下班被交辦事項後敢拒絕嗎?"
: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1636391524.A.CCF.html
: 主管上班都不傳訊息給我問進度,一下班就大小主管輪流傳事情給我處理
: 我反應過一次希望可以上班傳給我,我可以馬上處理比較快
: 之後就再也沒有收到下班訊息了
: 上個月底來了一個新人,我昨天問他,你下班都有沒有被催事情
: 他說第三週了,完全沒有
: 看來我還真的有稍稍改變了這樣的風氣
: ---
: 這次又有點問題了
: 我們是個大約20個人的小公司
: 公司的人也都非常自律,基本上一天上班8小時,大概有7小時50分鐘是專心看著電腦
: 基本上平常比圖書館還安靜,只有鍵盤滑鼠的dia dia 聲
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.125.100.42 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1637316792.A.848.html
tingtingyy1樓對!我也待過,對我而言反而能專心工作 11/19 18:22
tingtingyy2樓(美式管理) 11/19 18:22
NEKOWORKi3樓我們公司也是 只要每天把工作做完其他時間隨你運用 11/19 18:48
NEKOWORKi4樓也有那種半天就做完走人的強者= = 11/19 18:49
Yisai5樓推,終於XDDD 11/19 18:50
shinmin12266樓我富二代朋友說:台灣創業很簡單很多人的奴性是從小 11/19 19:00
shinmin12267樓培養的! 11/19 19:00
jimmyyang8樓不正常的公司跟同事 這麼多人護航 呵。對比這年代先進 11/19 19:34
jimmyyang9樓企業都拿時間給員工隨便運用了 11/19 19:34
WiserWilly10樓這種公司應該很多,等好久才有一篇正常的文...搞不懂 11/19 19:34
WiserWilly11樓一堆人叫說這是曠職,不爽就離職去開間公司的是搞毛 11/19 19:34
WiserWilly12樓話說奇怪的是,我司平均年齡不到30,我看臉可能只有 11/19 19:34
WiserWilly13樓一兩個是35以上的,可是規矩制度就是超級嚴格 11/19 19:34
WiserWilly14樓應該是我大老闆很想管,我的兩個主管覺得沒什麼,所 11/19 19:35
WiserWilly15樓以不得不約談我,但是談話又客氣沒有特別說我什麼 11/19 19:35
WiserWilly16樓大老闆目測45+,大主管28歲小主管30歲 11/19 19:36
mainsa17樓不合你意見就較不正常 你這麼正常怎麼還會被主管釘 廢到笑 11/19 21:49
alice7822618樓你舉的例子好可怕,那是變態吧!不過我也聽過覺得同事 11/19 23:40
alice7822619樓屎尿多的,真的很傻眼。 11/19 23:40
nyake20樓我們公司也是美式管理,績效達到隨便你做什麼 11/20 09:40
nyake21樓怎麼會有人喜歡管這麼多,事情沒做好管那些垃圾小事有屁用 11/20 09:42
nyake22樓,以為是在當兵天天掃地膩 11/20 09:42
nyake23樓我們公司只要工作有在進度內,上班時間都不在位子上也不會 11/20 09:44
nyake24樓有人說什麼 11/20 09:44
nyake25樓但是事情做不好,哪怕你每天加班加到凌晨,開會也一樣直接 11/20 09:45
nyake26樓被釘在牆上 11/20 09:45
seaping27樓你知道 美式知名企業:[亞馬遜] 有一個專利的工作手環, 這 11/23 09:57
seaping28樓這個手環可以監控員工的手有沒有在工作, 如果偷懶會震動 11/23 09:58
seaping29樓當然以上只是極端例子之一, 美式企業並不是完全等於人性 11/23 10:00
seaping30樓而台式企業也是有重視人性管理的, 不需要太崇洋 11/23 10:01