目前工作A，大約工作5年
行業別：零售業，採購
月薪：40000
福利：年終一般只發1個月或更低，我大多是一個月
一般行政採購工作，辦公室氣氛不算好，
直屬老闆底下壓力偏大，
工作時間表定早上10點到晚上6點半，週休二日見紅休，
工作中間可休息約30分鐘吃飯。
但因為算是責任制+工作需求，
所以週末大概還會需要花大約6～10小時處理公司的事，
平日如果下班，門市端有遇到狀況也須處理，
或是有特殊狀況很偶而可能週末要支援門市整天，但都沒加班費。
每年是都有被調薪大概2千左右。公司體制較混亂，升遷狀況不明。
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另一份是最近因緣際會得到的offer工作B
行業別：貿易公司，客服+後勤行政
起薪：31000
福利：年終2個月保底，有三節各3000，員工認股、
每年員工國外旅遊、健康檢查補助、不定時聚餐
一般辦公室行政工作，工作內容客服的部分會佔比滿大一塊，
週休二日見紅休，工作中間有90分鐘休息，
公司無加班文化，就算有也有加班費，
調薪看能力，但一般最少大約是3%左右調薪幅度，
只是因為是後勤單位，目前聽起來後勤單位頂天薪資約5萬，
公司有體制，升遷有規則性。
目前有點遲疑到底要不要跳，雖然新工作整體福利都好很多，
但月薪會直接少快1萬+損失特休要重新累積，
可是新工作會可以多很多個人時間，不用感覺每天都在上班，
壓力值會比較低，感覺適合養老?
想問大家會怎麼選呢？
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1701087411.A.8AD.htmlfxfxgxgx1樓直接少22.5%的月薪 有啥好考慮 11/27 20:18
VVVV555552樓五年經驗跑去拿了31K的offer 還上網問？ 11/27 20:57
wyytw3樓b 11/27 21:14
→ GDing4樓採購五年年資可以拿到更好的吧 11/27 21:22
hakama995樓3w5再考慮 工時差很多錢不能低太多 11/27 21:36
→ hakama996樓3w1等於新人價了吧 11/27 21:37
→ next20007樓A無薪加班的時數太多了吧 佩服你能忍受 11/27 21:39
f09200098樓往採購的職缺去找會不會有更好的機會 11/27 21:48
→ a28585319樓沒有C? 兩個都很鳥 11/27 22:29
highwayshih10樓我選擇找C 兩個都很鳥 11/27 22:45
→ aimlikenoob11樓B做下去，人生只剩找有錢人嫁了這個選項 11/28 00:13
→ mikechang82912樓不要想不開跑去拿31000... 如果到時候做的不爽妳會 11/28 00:33
→ mikechang82913樓更嘔 11/28 00:33
cityhunter0414樓薪水差那麼多，不在找找別的採購嗎？ 11/28 00:40
wwwwwwww15樓我好想知道你幾歲在規劃等退休，3萬1是開給沒經驗的畢業 11/28 02:49
→ wwwwwwww16樓新人的，你當然可以去，但是每個月少快1萬又多好多時間 11/28 02:49
→ wwwwwwww17樓可以花錢，其實你的被剝奪感會更嚴重，人怕有錢沒時間花 11/28 02:49
→ wwwwwwww18樓更怕有時間但沒錢花，看清楚現實吧 11/28 02:49
wwwwwwww19樓然後你的數學是不是很差？假設AB兩公司每年調幅皆為真， 11/28 02:58
→ wwwwwwww20樓B要花多少年達到5萬跟A多少年達到5萬你沒概念對嗎？ 11/28 02:58
→ cdwu50321樓B就是個不需任何條件的免洗職 11/28 03:29
r83102622樓看你怎麼選擇，我不太喜歡壓力大又常無薪加班的工作，所 11/28 06:52
→ r83102623樓以可能會選擇先跳過去舒緩一下，看之後有沒有機會再跳 11/28 06:52
jheli24樓還是再找找吧，你有五年工作經驗，三萬薪資實在太低了 11/28 11:24
→ CBhermom25樓就算五年都在混日子，我覺得都可以找到六萬以上的工作。 11/28 12:12
→ CBhermom26樓重新思考求職策略吧。 11/28 12:12
calase27樓妳這個找法把五年採購年資都浪費掉了 11/28 13:04
→ LostVictory28樓A工作 月薪4萬 薪水應該就包含加班費和假日支援了 11/28 13:26
→ LostVictory29樓之前曾在近800人的傳產當過採購 平心而論 自己沒什麼 11/28 13:27
→ LostVictory30樓特別的專業 公司都有一定的給薪制度 11/28 13:28