[新聞] 楊光磊：英特爾發展晶圓代工成功率僅1％

原文標題：楊光磊：英特爾發展晶圓代工成功率僅1％

原文連結：https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/4422765

發布時間：2023/09/09 06:38

記者署名：〔記者洪友芳／新竹報導〕

原文內容：

英特爾重返晶圓代工領域，頻跟台積電較勁，但前台積電研發處長、也曾任英特爾資深技
術顧問的楊光磊昨指出，他原認為英特爾要發展晶圓代工業務將有50%的成功機會，經過
擔任顧問與英特爾參與開會討論後，他發現英特爾在技術不是問題，但缺乏台積電以客戶
為中心的思維，他立即將英特爾在晶圓代工的成功機率調降到1%。

楊光磊昨在SEMICON Taiwan參與研發相關的論壇後，接受媒體訪談，提出他對英特爾發展
晶圓代工業務的看法。

楊光磊指出，台積電與英特爾競爭的重點不在製程技術誰比較先進之爭，英特爾的製程技
術其實相當不錯，但是英特爾有公司本質上有兩個問題，因此，即便自身擁有先進製程技
術，良率也不錯，但不會有客戶願意使用，這使得英特爾發展晶圓代工業務很難成功。

楊光磊進一步說明，英特爾本質上的第一個問題，就是沒有以客戶為中心的工程師思維。
他舉他以前在台積電為例，高通要發展第一代處理器時，他帶著筆電飛到高通美國總部的
聖地牙哥，經過一星期與高通溝通後，使高通才願意投產台積電。

相較之下，楊光磊認為，英特爾以技術為導向，缺乏像台積電以服務客戶為主的工程師思
維，「英特爾組職沒有這樣的文化」，研發設計出的技術，「客戶要不要用隨便你」，結
果導致技術很難用，客戶也不會願意使用。

第二個本質問題是大環境的缺乏半導體人才。楊光磊表示，現在美國年輕人偏好投入微軟
、Google等軟體行業的工作，幾乎沒有先進的半導體研發與製造人才。過去美國半導體產
業以前是移民型從業人員，以東方的印度人、台灣人為主，台灣人更是實際做事的族群，
當台灣或印度人陸續回到自己國家後，目前美國要發展導體業尤其是生產製造，就變得相
當困難。

美國政府推出 《科學與晶片法案》，將提供530億美元的資金，鼓勵企業投資美國發展半
導體產業。楊光磊並不看好補助會帶動半導體業發展成功，他說「530億美元的資金，比
不上台積電年營收金額」，而且補助還要分配給每家投資的半導體公司，分配到金額更少
，很少的金額能做甚麼事情？今年提供補助，明年還會有嗎？楊光磊直言，靠｢補藥｣發
展產業很難有成功的機會。

心得/評論：

本來50%的成功機會 突然降到剩下1%

是有多看不起牙膏廠?? 人家有親爸爸

也是有技術的廠 跟親爸爸告狀或許有用??

以客為尊 和便宜的人才 確實是台積電的成功之道

--