預產期在九月初,最近有爬過文,還未與人事討論,原本是想請完產假就回去上班(有房貸壓力啊..),但熱門托嬰都需要候補,想請教近期有請過育嬰留停老師們,有經濟壓力想要找找對家庭最好的方法,萬分感謝!
感謝上一篇naooki 回覆,重新梳理想法再放麻煩老師們檢視是否正確,謝謝!
前提1:考績和晉級都是以年度計算。
前提2:最新查到高雄市教育局有針對是否以學期為單位請假做出解釋,雖然我不在高雄XD
https://www.lcps.kh.edu.tw/upload/157/101_10865/11005-教育局函教師申請留職停薪期間及核准程序.pdf
方案一
114/9-10月請完產假42天,接續請育嬰留停至115/1,可能差不多3個月。
1.114學年度有9個月比例的考績(114/8-10,加上115/2-7,下學期有連續上班6個月。)
2.114學年度無晉級
3.可領3個月的本俸8成薪水
4.退休年資自購3個月
方案二
114/9-10月請完產假42天,回去上班3個月,115/2-6月請育嬰。
1.114學年度有7個月比例的考績(114/8-115/1連續6個月+115/7月)
2.114學年度無晉級
3.可領5個月的本俸8成薪水
4.退休年資自購5個月
方案三
114/9-10月請完產假42天,接續請育嬰留停至115的6/30暑假前,約共8個月。
1.114學年度度無考績
2.114學年度無晉級
3.可領6個月的本俸8成薪水
4.退休年資自購8個月
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→ 本人4樓inId=32715&NowSubId=10865&TypeChange1=&SearchStr 04/11 16:50
→ 本人5樓= 04/11 16:50
ffffffffftw6樓幫樓上縮網址: 04/11 19:37 einskeng707樓現在育嬰的另考,不用連續上班六個月,改成累積達 04/11 21:30
→ einskeng708樓六個月即可 04/11 21:30
→ 本人9樓看到了,謝謝e大!不滿一學年, 04/11 21:50
→ 本人10樓而連續任職已達六個月,或有養育三足歲以下子女辦理 04/11 21:50
→ 本人11樓留職停薪,而任職 04/11 21:50
→ 本人12樓累計已達六個月者,另予成績考核。 04/11 21:50
→ soniasoso13樓我們人事說請假要以學期為單位(1/31或7/31)不可 04/12 14:15
→ soniasoso14樓跳過暑假寒假,建議原po與貴校人事再做確認 04/12 14:15
naooki15樓老師文中的考績,該不會是指年終?另與考核的考績 04/13 10:03
→ naooki16樓應該是一個月有或沒有? 04/13 10:03
→ 本人17樓對的!感謝 n大,我發文完才發現年終和考績寫錯了, 04/13 20:44
→ 本人18樓謝謝您! 04/13 20:44
→ 本人19樓請問正式老師有12月要在職才有年終這件事嗎? 04/13 20:55
→ lokoo20樓這事不是直接跟人事討論才對,在這說人事不認也沒 04/14 00:48
→ lokoo21樓用 04/14 00:48
→ 本人22樓感謝以上老師回覆,想說先了解清楚與人事討論時才有 04/14 09:53
→ 本人23樓所本~ 04/14 09:53
einskeng7024樓正式教師的年終,沒有12月份要在職的要求 04/14 16:17