證交法修正三讀 上市櫃公司有盈餘需為員工加薪
2024-07-16 11:05 經濟日報／ 記者 余弦妙 ／即時報導
為鼓勵企業替員工加薪，立法院16日三讀通過《證券交易法》第14條修法，明定上市、上櫃公司應於章程訂明以年度盈餘提撥一定比率為基層員工調整薪資或分派酬勞。公司尚有累積虧損時，應予彌補。調整薪資或分派酬勞金額，得自當年度營利事業所得額減除之。
國民黨團、民眾黨團都提出證券交易法第14條條文修正草案，主張上市、上櫃公司年度應於應提撥一定比例做為員工加薪。國民黨團主張為利公司財務透明，並將經營成果，讓股東、員工共享，因此應公布個別董、監酬金，以利各界監督，以及公司經營成果，應由股東及員工共享，盈餘一定比率分享員工。
民眾黨團則提出，上市、上櫃公司年度盈餘應提撥一定比率，提撥比率由勞動部與財政部提出，作為員工加薪之用，以保障員工貢獻與權益。
經過昨日朝野黨團協商結果，各黨團同意修法條文內容，「上市、上櫃公司應於章程訂明以年度盈餘提撥一定比率為基層員工調整薪資或分派酬勞。但公司尚有累積虧損時，應予彌補。調整薪資或分派酬勞金額，得自當年度營利事業所得額減除之。」
立法院於今日完成三讀程序，對此，國民黨團書記長洪孟楷表示，本次修法可以讓好的人才繼續留在台灣，上市櫃公司是台灣經濟市場的火車頭，能由火車頭帶動加薪，讓整個市場有正向幫助，也希望讓台灣經濟有正向循環。
https://udn.com/news/story/7238/8097792-----
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噓 iovoecu: 不准說謊03/14 11:11
推 Angels5566: 樓下484有愛滋03/14 11:11
→ wet00428: 403/14 11:11
→ wet00428: 幹你娘的03/14 11:11
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→ WenliYang1樓嗯 分紅年終又要砍了 07/16 12:59
jason2223332樓分紅轉加薪 07/16 13:04
→ jeff00253樓公司: 好的 先從分紅挪過去 07/16 13:08
csgod13254樓公司新規定： 考績丙拉高到90%（不分紅不加薪） 07/16 13:20
chunfo5樓盈利擴大投資藝術品 07/16 13:22
horb6樓好事啦。不過財報這種東西。也是可以調整的 07/16 13:25
doasgloria7樓分紅轉加薪也是好事啦 畢竟薪資是固定的 07/16 13:38
dmOvOmb8樓調薪5% 分紅年終-10% 07/16 13:55
jerrychuang9樓加薪0.5% 07/16 14:28
EnosKP10樓有罰則嗎? 不加薪老闆要關三年嗎? 07/16 14:33
randystock11樓每年加100塊，謝主隆恩 07/16 14:33
qwe7897112樓基本薪資直接調至七萬還比較有用 用GDP來換算絕對 07/16 14:37
→ qwe7897113樓沒問題 幾千名專家驗證了 要噴的可以算看看 07/16 14:37
qk338088814樓受到 每年多500 07/16 14:52
andy81030615樓可是這些沒產值的半導體會全部死透只剩軟體業高薪 07/16 15:05
→ andy81030616樓看先進韓國就知道了，軟體業薪資屌打半導體 07/16 15:06
dakkk17樓加薪扣bonus 07/16 15:38
→ dakkk18樓賠錢裁員 07/16 15:38
gn0121667419樓推推推 07/16 15:58
yang2091320樓好奇問這種法律是不是不適用在台灣有site的外商上市 07/16 16:01
→ yang2091321樓公司 07/16 16:01
→ TSMCfabXX22樓它是證券交易法 要看規範對象 07/16 17:10
weipoyen23樓我反對 07/16 18:16
h92144024樓5年前南韓基本薪資一口氣大調50%.人家也活的很好 07/16 20:12
→ h92144025樓調薪就要倒的企業代表競爭力有問題 07/16 20:13
dakkk26樓南韓有嗎^^三星都快被公會搞死 07/16 20:32
relax112927樓怎麼加是加永久還是把年終當加薪就好？三節獎金能當 07/16 20:54
→ relax112928樓加薪嗎 07/16 20:54
→ Justapig29樓台灣的薪資相對於生產力本來就太低吧，人家南韓企業 07/16 21:08
→ Justapig30樓獲利拿六成出來分員工，日本拿四成多，台灣才不到三 07/16 21:08
