更新一些資訊
其實我一直以來的立場都是兄弟登山各自努力的態度
有些沒列在紙上的公司文化或潛規定 分享給大家知道
1. 如果你是想在同一家公司好好的穩定做3-5年，甚至10年
建議你不要去了，因為打聽到的消息是那邊過去的台灣人都是1-3年就會一直換公司
（原因是什麼我不知道，可能被弄走 可能跳到更高的位置，可能合約到了…）
對於這個狀態，我是認為流動率高的情況下 ，能把事情做好嗎？
2. 過去對岸的人 有些論點 自我矛盾，當我反駁他們之後，他們大部分的人都會說
「你沒來過 不知道這裡有多大…不知道這裡如何如何…」
就是一副沒去過就是沒見過世面的態度
能過去的都是人才 在台灣的好像都廢物一樣
我滿想說…那你也沒去過美國，新加坡 所以你也沒見過世面嗎？
3. 生活上 大部分的人都是覺得還蠻友善 沒聽到什麼刻意被針對的事情
聽完之後我覺得我還是在台灣好了，因為那邊似乎不是一個可以穩定待著的地方
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.251.147 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1729474267.A.0B7.htmlwcre1樓1-3年賺不到大錢就早點跳槽領簽約金，想要長期的做 10/21 09:48
→ wcre2樓是奴家思想吧 10/21 09:48
→ 本人3樓話不是這麼說吧，我在我目前的公司已經8年，每天準 10/21 09:51
→ 本人4樓時上下班 我不認為我很奴啊 10/21 09:51
→ wcre5樓有人去中國是為了準時上下班？先搞清楚自己目的 10/21 09:59
→ 本人6樓所以我說想穩定的不需要去了 10/21 10:00
n00bmaster7樓中國只適合快進快出，政策隨時都會翻臉不認 10/21 10:15
marco798118樓hmm在科技板叫人不要跳槽484搞錯了什麼惹XD 10/21 10:21
kevin6209樓一直換，一直丟包。 嘻嘻 10/21 10:52
Izangel10樓有些人就是這麼短視，原po不必跟他們爭了。就算好運 10/21 11:21
→ Izangel11樓去到nvda，遇到公司低潮一到三年就閃，是能有什麼收 10/21 11:21
→ Izangel12樓穫。笑死 10/21 11:21
marco7981113樓發現我的推文滑坡了，你的意思好像不是這樣，抱歉誤 10/21 11:53
→ marco7981114樓解了Orz 10/21 11:53
physicsdk15樓10樓講得沒錯 論穩定度美商也一樣糟糕 政策說變就 10/21 12:13
→ physicsdk16樓變 裁員又快又狠不管情面 所以把穩定性擺在首位的 10/21 12:13
→ physicsdk17樓人也不應該去美商 10/21 12:13
→ DrTech18樓果然是聽來的。簡單說：整篇不夠狼性。1.中國的穩定 10/21 12:15
→ DrTech19樓來自於狼性，幹掉別的狼。2.這種狼性文化幹掉自己同 10/21 12:15
→ DrTech20樓類，在美國，新加坡沒聽過。3.對你友善的條件是，你 10/21 12:15
→ DrTech21樓能獵食，搶錢搶功，搶資源。 10/21 12:15
→ DrTech22樓沒去過中國當狼過，正常台灣或美國教育訓練出來的， 10/21 12:17
→ DrTech23樓真的無法靠聽說的來判斷是否適合自己。 10/21 12:17
→ DrTech24樓沒體驗過狼性也是好事，賺錢方法很多種。有能力的人 10/21 12:19
→ DrTech25樓，到中國是最累的。有狼性，鬥爭能力的人，在中國才 10/21 12:19
→ DrTech26樓能穩定提升薪水。 10/21 12:19
hhcelll27樓因為一直換可以薪水越談越高 10/21 13:14
riotssky28樓生活上你想一輩子待的話還是要靠本地人 10/21 13:34
Izangel29樓狼性就把自私自利最大化，無法合作雙贏，真以為歐美 10/21 13:54
→ Izangel30樓不懂？經濟學家都跟你說這樣沒搞頭了。笑死。 10/21 13:54