a06847121樓所以lay off 是真的 但又要他簽自願離職 12/20 16:14
ban85662樓可憐喔 都跳樓了還在繼續硬拗 12/20 16:14
CorkiN3樓合逢雷子掛的資訊修正 12/20 16:15
→ CorkiN5樓=507EE30E-19E6-4C17-9585-BAEC5194B857 12/20 16:15
→ CorkiN6樓低卡也有人說了 但我看前面幾篇一堆人上車囉~有跑 12/20 16:15
→ CorkiN7樓步哥的前例還是一堆人被帶風向 12/20 16:15
hfs8401738樓如果態度真的這麼誇張,公司可以依勞基法開除阿? 12/20 16:15
→ hfs8401739樓為什麼一定要強迫簽自願離職? 12/20 16:15
IMISSA10樓跳樓的跟這個又不同人 有人刻意誤導成同一事件吧 12/20 16:15
→ Dnegelyks11樓這跟逼到人家跳樓又是兩件事吧 12/20 16:15
→ ban856612樓光改掉自願離職日期三次就很扯了 12/20 16:15
is112813樓員工不論怎麼爛,該走的資遣流程就是得走 12/20 16:15
→ CorkiN14樓兩件事被帶風向的混在一起惹 12/20 16:15
→ ban856615樓 12/20 16:16 → IMISSA16樓帶風向的看起來就是想藉題發揮 不過鄉民沒這麼好騙 12/20 16:16
→ is112817樓就是不應該逼人家自願離職,就這麼簡單 12/20 16:16
→ mozaiwen18樓二個月?原po不是說資深主任專員?資歷有問題,早被 12/20 16:16
→ mozaiwen19樓台達公關打臉了,而且二個月資遣費付不出來? 12/20 16:16
rolyne20樓就算員工作的爛,應該也可以用正常流程資遣,而不是 12/20 16:16
→ ban856621樓上面日期是不是台達電人資許O涵改的 台達電再硬拗 12/20 16:16
→ ban856622樓啊 12/20 16:16
→ a068471223樓HR還是搞不清楚 可以合法地處理lay off,為什麼要 12/20 16:16
→ a068471224樓讓人簽自願離職 12/20 16:16
wu9031525樓本來就是兩件事... 12/20 16:16
→ rolyne26樓用這種方式,光看這幾件事就知道內部管理流程一定有 12/20 16:17
ru04hj427樓研替怎麼資遣啦 明年不要名額了嗎 12/20 16:17
→ rolyne28樓問題,不要用別人做的爛想混淆過去 12/20 16:17
→ mozaiwen29樓文中寫資遣,但一直叫人簽自離?高下立判。 12/20 16:18
→ a068471230樓連基本法規都不看.台達電跳脫勞基法是吧 12/20 16:18