請問大家 若是因為家人確診，自己是主要照顧人的話 因此被匡列有跟公司請事假 主管
也簽核過了，但主管還是要求於請假期間工作的話 請問有違反勞基法嗎？謝謝
Ps.人事說 因為是被匡列 不是本身確診 所以不能轉WFH
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[請益] 被匡列請事假
工作
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請問大家 若是因為家人確診，自己是主要照顧人的話 因此被匡列有跟公司請事假 主管
也簽核過了，但主管還是要求於請假期間工作的話 請問有違反勞基法嗎？謝謝
Ps.人事說 因為是被匡列 不是本身確診 所以不能轉WFH
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→ peter981樓當然有 09/28 09:52
→ ken13252樓有給加班費嗎 09/28 09:53
→ 3樓沒有 09/28 09:54
→ alittleghost4樓有給薪水就要WFH啊 09/28 09:55
→ 5樓沒給薪水 09/28 09:56
→ alittleghost6樓請事假不給薪就不用工作 09/28 09:57
ryu387樓笑死那家公司這麼摳門，叫人請事假還要作公司的事 09/28 10:04
openeyes2228樓沒薪還要上班 09/28 10:06
godspeedsw9樓給全薪做事合理，給半薪做一半，沒給錢還想凹作夢 09/28 10:10
→ paracase10樓現在隔離和確診不能WFH的公司就不用待了,更何況是請 09/28 10:10
→ paracase11樓事假沒有薪水還要工作的爛公司 09/28 10:11
Raymond071012樓去銷假 09/28 10:12
yamakazi13樓請事假還要工作哦XD 09/28 10:13
rereterry14樓不給薪就是不用工作，這點公司一定站不住腳，除非他 09/28 10:20
→ rereterry15樓不批准你的事假，讓你wfh 09/28 10:20
wei12f815816樓直接報出公司名字了啦 09/28 10:21
ivan693217樓政府現在這政策沒公司會給WFH了啦,請事假就不接電話 09/28 10:28
→ ivan693218樓先晾你主管兩天,如果你重要到沒你不行主管就來求你 09/28 10:30
Skydier19樓照護假無給薪自然不用工作 09/28 10:31
→ 20樓我問過人資 只要是被匡列，因不是本身感染 故不能 09/28 10:32
→ 21樓請WFH 09/28 10:32
jupei22樓這叫wfh吧 09/28 10:33
alittleghost23樓正常公司請事假不會要求工作，所以主管私下派工作給 09/28 10:34
→ alittleghost24樓你，你可以回報人資 09/28 10:34
→ sjr50025樓給薪就遠端，都他媽事假了還要凹？ 09/28 10:34
rereterry26樓乾脆cc人資跟你主管，讓他們自己討論一個結論算了 09/28 10:36
fencingboy27樓一樣正常去公司上班啊…黨不都說正常生活了… 09/28 10:45
→ palapalanhu28樓居家上班不能扣假啊 09/28 10:45
ppoollkk29樓說不定人資就是資方 09/28 10:46
→ ivan693230樓人資就是資方 的狗 09/28 10:55