兩個BU都是
清退5%
優退30%
除了規定的資遣之外，有幾點優於勞基法
1. 多給一個月
2. 月薪算法為含所有獎金的半年平均
3. 多給15週的薪水
4. 困難協助（沒用到不知道是啥）
有人說還有額外60% ， 但還需要確認
已知8年年資的差不多拿到底薪的11個月多一點
另外主任以上（不含主任）階級的全砍，包含2個bu大佬
跟今年幾家外商比起來只好不差吧？
不過今年應該真的難找，尤其是40-50歲這個年齡層
如果可以選還是希望可以不被優退就是了
--
Re: [新聞] 華碩遭爆將大裁員800人！ 業者和勞動局
工作
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兩個BU都是
清退5%
優退30%
除了規定的資遣之外，有幾點優於勞基法
1. 多給一個月
2. 月薪算法為含所有獎金的半年平均
3. 多給15週的薪水
4. 困難協助（沒用到不知道是啥）
有人說還有額外60% ， 但還需要確認
已知8年年資的差不多拿到底薪的11個月多一點
另外主任以上（不含主任）階級的全砍，包含2個bu大佬
跟今年幾家外商比起來只好不差吧？
不過今年應該真的難找，尤其是40-50歲這個年齡層
如果可以選還是希望可以不被優退就是了
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→ GiantChicken1樓射惹ㄦ 下半年有得搶位置惹 06/14 16:16
EKman2樓有優退+砍主管，好像還可以 06/14 16:16
→ GiantChicken3樓砍拿摸多頭 這些頭是要往哪接辣 06/14 16:17
hold55664樓低調推 06/14 16:19
→ jason908145樓兩個是哪兩個 PC跟商用？ 06/14 16:22
ajoe09096樓系統廠... 06/14 16:28
popteamepic7樓所以你被優退了嗎QQ 06/14 16:28
→ 8樓當然不是我本人 都是夢到的 06/14 16:29
→ Csir9樓拿整年2倍還不知道有沒有同年資外商的一半薪水 06/14 16:30
jorden080410樓40-50還能找到工作嗎 06/14 16:32
dakkk11樓服務業一堆缺人 06/14 16:33
→ dakkk12樓看你做不做而已 06/14 16:33
havochuman13樓4,50都撈飽了吧 換個地方泡茶而已 06/14 16:33
MIT556614樓CC PC阿 06/14 16:38
→ dslite15樓沒泳池游泳了嗎？ 06/14 16:50
ichero0116樓多給ㄧ個月 又多給14週 所以到底是多給多少 06/14 16:50
qwas6516651617樓月薪算法含獎金的話，這樣相當於領接近完整年薪了? 06/14 16:50
→ qwas6516651618樓喔 看錯是底薪11個月 那沒事 06/14 16:51
R3hab19樓仁寶今年也滿有機會跟上的 06/14 16:53
ben10847220樓40-50主管不亂花錢身家都上億了吧 06/14 16:53
→ ben10847221樓直接退休不是更好，幹嘛一定要工作 06/14 16:53
LoCKeR94101022樓phone反而沒事？ 只砍pc和cc？ 06/14 17:01
ajoe090923樓應該會跟之前pool一樣多吧 疫情這幾年賺這麼多錢 06/14 17:11
shikemurajy24樓很好了吧 06/14 17:12
KevinJay25樓手機虧錢時還不是PC在扛，結果現在趁你病要你命 06/14 17:13
chunfo26樓羨慕推 06/14 17:17
qqqarm27樓真假消息？ 06/14 17:19
Messibugoo28樓40-50主管身家上億會不會想太多 06/14 17:22
ajoe090929樓加60%是基本的 賺這麼多錢 06/14 17:23
→ poz9330樓40～50 應該剛好股票分紅轉費用化 賺比沒有前輩多 06/14 17:25