目前33週。
因為胎位不正+醫院傾向計畫性催生，所以初步醫生是說38週後可以考慮催生。由於時間還沒有確定，加上至少還有一個月才足月，所以這件事每次產檢會稍微確認、討論一下，但始終沒有確定（主要也是因為醫生說是第二胎，希望給寶寶一些時間看會不會胎位忽然正了…。
因為第一胎37+4就出生了，我其實很怕這胎也會早早出生，加上我覺得現在33週我腰酸、骨盆痛、小便時下腹痛…，本來是預計37週開始請產假，現在有點想再提前請假，但又很怕假不夠，希望假能用在刀口上啊 。
想請問職業婦女大家是怎麼拿捏…。
謝謝。
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1655733143.A.EAD.html→ AppleAlice1樓我是35、36周跟老闆談WFH，開會才進公司，最後41/40周 06/20 21:54
→ AppleAlice2樓催生 06/20 21:54
cheesemi3樓我…產假第一天就要去催生，大概是37+6的時候… 06/20 21:56
lilychichi4樓生產當天開始請產假...工作到生XD 06/20 22:12
jane802895樓我也是做到生 因為想要晚點回去上班 但我後期的不舒服 06/20 22:14
→ jane802896樓是可以忍受的就是 06/20 22:15
tsukili7樓我是38+2請,38+4生,寶寶很會看時間XD不過胎位不正可否請 06/20 22:24
→ tsukili8樓醫生開安胎證明這樣跟產假無縫接軌嗎? 06/20 22:24
raindayla9樓工作到催生日前一天@@ 想要產假多休一些 06/20 22:39
→ smartsnake10樓工作到週五，週日（39+5）下午去醫院報到催生，週一出 06/20 22:52
→ smartsnake11樓生開始請產假 06/20 22:52
mayo1712樓保險一點是36或37週，看媽媽的休假多寡囉~ 06/20 22:55
smiletoyou13樓覺得不用糾結，身體比較重要，我是催生前三週請假， 06/20 23:06
→ smiletoyou14樓後面接育嬰留停 06/20 23:06
flagyl15樓滿37週開始用特休 預計38+3剖腹 06/20 23:44
miki5212316樓先請安胎假，生完再接產假 06/21 00:09
BURNFISH17樓我37週開始請 38週生 06/21 00:12
→ BURNFISH18樓產假請完 把特休用完 接續育嬰假 06/21 00:14
flagyl19樓37週後就足月 醫生應該都不會開安胎證明了 06/21 00:41
uhaplum20樓預計跟第一胎一樣工作到生，除非後期不適到無法工作，單 06/21 01:07
→ uhaplum21樓純的想把假留陪寶寶。 06/21 01:07
ccathy207622樓請問可以生完再請產假嗎，我以為是生之前一定要先完 06/21 01:19
→ ccathy207623樓成請假程序 06/21 01:19
lillianyo24樓樓上可以問人資最準，不過反正生產日包含在產假內就好 06/21 01:45
→ lillianyo25樓了，所以身體不良早點請也沒關係 06/21 01:45
→ ru88atgs26樓特休跟產前夠就提早請了 06/21 06:06
→ ru88atgs27樓產假請完再請育嬰留停 06/21 06:07
sheepsheep28樓我是37週開始請，結果39+3才生 06/21 07:05
michelletfg29樓工作到生產前一週。剛好醫師就說該催生了～38+4催生 06/21 07:34
densyinin30樓看自己身體狀況，我自己是提前3週請 06/21 09:44