剛出社會第一份工作
做了兩個月就離職了
原因是受不了同事太 …
使用的工具常常被莫名其妙被幹走
還要自己去找
後來想想太衝動了
應該找到新工作後再離職
現在在求職都會被問離職原因
一直想不太到不會被扣分的理由
除了
生涯規劃、加班工時太長、私人因素
扣除這些原因外 還有什麼好理由嗎?
據實以報前公司差的地方是不是不太好?
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1638244934.A.F28.htmlWinderley1樓直接不要說上一份離職啊,就變成待業時間久一點 11/30 12:11
→ sirloin2樓我同事還台中新北的咧 但他租房週末回家 11/30 12:13
→ sirloin3樓推錯抱歉 可刪推文 11/30 12:14
→ wwwwwwww4樓前同事是小偷一直偷你東西有什麼不能講的? 11/30 12:14
sa8010new5樓就說薪水少 不滿意 11/30 12:50
→ sa8010new6樓東西被幹走 千萬不要面試時講。很讓面試者不知所措的 11/30 12:50
→ sa8010new7樓原因 11/30 12:50
→ sa8010new8樓打錯。面試官 11/30 12:51
→ dong5319樓本來想說有什麼好不敢講的,但看你文章感覺好像小學生吵 11/30 13:11
→ dong53110樓架,這種理由的確難以啟齒 11/30 13:11
OOOSAMU11樓不要說前公司壞話,可以說之前在幫忙朋友的事業之類的? 11/30 13:14
→ jimmyyang12樓工具這種事 你會被貼上不合群標籤 11/30 13:30
cityhunter0413樓月經文……不會爬文嗎? 11/30 13:32
→ yenight123614樓2個月不用寫 11/30 15:22
aidansky098915樓學不到東西 11/30 16:48
→ aidansky098916樓或跟職涯規劃有關的原因 11/30 16:48
Prokennex17樓問離職原因我覺得有點多此一舉,不但問不到真實原因, 11/30 16:57
→ Prokennex18樓也明知應徵者會做修飾,想必多數公司也不希望透露上個 11/30 16:57
→ Prokennex19樓離職者原因吧?那為何還要浪費在這使彼此交賊的流程。 11/30 16:57
→ Prokennex20樓再者,既然交賊之下,得到的答案對往後在貴公司任職有 11/30 17:04
→ Prokennex21樓幫助嗎?環境文化也適用嗎?設計其它問題,對於了解彼 11/30 17:04
→ Prokennex22樓此都比問這個既抽象又主觀、變因多種類又廣的sop好。 11/30 17:04
→ psychopath23樓退休 11/30 18:01
→ yeng121724樓面試過的每個公司都會問離職原因啊…台商外商都一樣 11/30 18:15
pujos25樓離職理由有啥好遮遮掩掩,照實說啊 11/30 19:58
→ pujos26樓如果你是個正常人,那答案就會很“正常” 11/30 20:00
→ pujos27樓工作太累,主管多爛,離家太遠,通勤太累,薪水太少... 11/30 20:01
→ jobintan28樓怕是被認為說公司壞話,offer可能就這麼飛了。 12/01 08:11
kobe8bryant29樓公司轉型 12/03 18:31