[請益] 第二份工作offer

軟工

標籤:offer
1190

板上各位大大好
小弟因為前一家公司實在是太壓榨
在板上發了抱怨文看到大家的回覆後
毅然決然的離職
(有興趣的可以查我之前的文章)
經過一個多月,很幸運的
目前有拿到四家公司的offer
想再請教大家的意見

個人概況
非本科專科畢業
軟體業年資一年半
年齡30有6的中年大叔
n是我之前公司月薪38k

a.億力資訊(駐點公司)
薪資: (n+14)*13
地點:內科
交通方式:騎車約30分鐘
這間是最早拿到offer的,除了是駐點外感覺福利那些都還不錯,每三個月有健身津貼150
0和每年教育補助12000

b.勤晁科技(合勤科技子公司)
薪資: (n+2)*14
地點: 新店
交通方式:騎車約30分鐘
原本期望薪資是開650k/year,但直接被砍到560k,雖說那時人資是說過了試用期會調薪,
然後可能還會有不定期的獎金?但感覺調薪和獎金這種東西不太穩定。會列入考慮是因為
面試時對裡面一位主管印象深刻,磁場合而且技術很強,覺得進去後應該會學到不少東西


c.思納捷
薪資:(n+10)*13(其他看個人績效)
地點:松山
交通:騎車約25分鐘
非駐點公司,但薪資開的較低,感覺對之後跳槽的薪資base會有影響

d.智誠科技(駐點)
薪資:(n+17)*13
地點:內科
交通:騎車約30分鐘
最後拿到offer的,感覺人資很努力的再協助我和其他公司媒合

想請教各位大大如果是以上幾家公司
該如何做選擇會比較好?
小弟的想法是因為之後還要跳槽
(希望轉職五年內能破百)
所以以目前狀況來講是考慮d
但因為a在拿到offer的時候有叫我簽聘書拍照傳回去,所以不曉得如果最後決定去d,在與
a已經簽訂聘書的情況下是否有算違約(聘書裡沒有提到違約金)?
再麻煩各位大大給意見了,感謝

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.130.246 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1657245934.A.7B8.html
qwe703021樓會違約,但公司通常不會搞你 07/08 10:12
raindeer8962樓我對你前一篇有印象, 恭喜拿到offer 07/08 11:44
hbgb3樓想請問,如果公司a表明了要 或是要求賠償,這樣是否可以選 07/08 11:49
hbgb4樓想請問,如果公司a表明了要告,是否可以報到一天後離職? 07/08 11:50
raindeer8965樓要我a和d不要, 駐點開的太低, 我幫你在版上找了一下 07/08 11:56
raindeer8966樓有經驗的駐點至少要開60k以上 07/08 11:56
ntpuisbest7樓大叔請問你是Java嗎? 07/08 11:58
raindeer8968樓而且駐點沒有歸屬感是要注意的 07/08 11:59
raindeer8969樓B試著competing offer 看看, 你就是你有其他間的of 07/08 12:02
raindeer89610樓fer開到多少, 要B的hr想想看能不能再在 07/08 12:02
raindeer89611樓C也可以 competing 看看 07/08 14:53
c80091012樓想問是什麼程式呢?如果是java能不能請益目前有哪些技能 07/08 19:05
c80091013樓開始準備找第二份拿到這樣的水準?(我也是非本科年紀30 07/08 19:05
c80091014樓,軟體業年資一年多正打算換第二份的專職仔)謝謝。 07/08 19:05
hegemon15樓Java 最基本的要把Spring Boot , JPA, Hibernate 弄熟悉 07/09 03:34
hegemon16樓 07/09 03:34
本人17樓rain大,謝謝您的建議,我再跟他們協調看看 07/09 09:00
本人18樓hbgb大,我也想知道這樣是否算是合法的 07/09 09:00
本人19樓ntpuis大,是喔,我是java的 07/09 09:01
本人20樓c大,目前我的技能就html,css,javascript,jsp,java,spri 07/09 09:03
本人21樓ng mvc,sqlserver和mysql 07/09 09:03
goodice22樓選錢多的 再跳槽時就可以再用這份薪水去下一家喊了 07/09 11:37
BlueBird556623樓A很缺人吧 每次開履歷都會被騷擾 健身補助1500很少 07/09 20:51
BlueBird556624樓領這種補助還不如薪水+1500 至少用途較廣 07/09 20:52
BlueBird556625樓教育補助的話大多數的公司都有吧 外訓補助? 07/09 20:52
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