派遣工作，在台灣是什麼樣的生活呢？
本身37歲、二年經歷
之前面試一間，說一年130 ok，優點是下班不用oncall，派遣銀行、電信業。
技術也算新 微服務架構。似乎也是種不錯的生活方式
派遣業，會比較容易認識新人脈，或著看到不同專案設計方式嗎？
派遣走技術，是否有可能到160-180的薪資水平呢？
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[請益] 派遣工作是什麼樣的生活呢
軟工
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派遣工作，在台灣是什麼樣的生活呢？
本身37歲、二年經歷
之前面試一間，說一年130 ok，優點是下班不用oncall，派遣銀行、電信業。
技術也算新 微服務架構。似乎也是種不錯的生活方式
派遣業，會比較容易認識新人脈，或著看到不同專案設計方式嗎？
派遣走技術，是否有可能到160-180的薪資水平呢？
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MephistoH1樓同工不同酬的事情, 走技術的意思不就是外包承攬嗎? 01/19 10:52
sw122樓wow....130是算承攬吧，問勞保掛誰就好 01/19 11:13
hisashi3樓換工作一定會認識新人?脈? 不用擔責任倒是真的 01/19 11:16
dream11244樓每個派駐地的文化不一樣，沒辦法一概而論 01/19 11:21
→ dream11245樓但如果職涯想往架構設計、實作方向走，那應該算合適 01/19 11:22
→ dream11246樓以後開發資訊系統的分工模式會朝向業主僱 PM SA SD 01/19 11:25
→ dream11247樓專精商業邏輯，然後實作的架構師、PG 則由派遣去做 01/19 11:26
iamOsaka8樓我很懷疑那種環境能看到什麼高明的架構 01/19 13:00
albert83049樓兩年經歷，派遣年薪130，工時正常的話算是高標了吧？ 01/19 13:24
yellowhow10樓人脈跟技術除非你本身很厲害，不然別想太多 01/19 15:17
→ yellowhow11樓派遣通常接觸不到核心，也不太會有歸屬感，除非你自己 01/19 15:18
→ yellowhow12樓去挖出來、自己到處交朋友 01/19 15:19
→ yellowhow13樓工作模式要進去後才知道，派遣面試大多會說的很好聽 01/19 15:20
yellowhow14樓非半導體，台灣正職能130的公司也不多吧，更何況派遣.. 01/19 15:22
→ yellowhow15樓雖然短期、技術好的資深派遣好像通常會給的很多? 01/19 15:23
→ yellowhow16樓但這相對還是沒正職穩定吧，沒需要支援的就掰掰了? 01/19 15:23
icydream17樓如果喜歡到處漂泊的話，派遣不錯 01/19 16:28
WWIII18樓看個性啦 派遣就it公務員 01/19 17:45
nayeonmywife19樓長期專案的乙方也不錯？ 類甲方了 01/19 18:18
chen0988520樓派遣通常薪水會比較高 01/19 18:27
→ chen0988521樓少了正職的福利和保障 01/19 18:27
→ peter9822樓派遣沒有技術 需要技術的不會用派遣 醒醒吧 01/19 21:24
→ a47d5b23樓目前在外商當派遣，寫微服務，不知道算不算沒技術 01/19 22:03
→ a47d5b24樓年薪跟原po 差不多，特休只有7天，還有勞健保，沒有其他 01/19 22:05
→ a47d5b25樓的了。電腦要自備… 01/19 22:05
→ viper970926樓電腦要自備@@ 01/19 22:18
→ superpandal27樓就地位很低 打工人中的打工人 幾乎沒有好處 01/19 22:20
→ superpandal28樓電腦自備倒是好處 01/19 22:23
shieldsky29樓沒有正職薪水、福利跟保障，感覺有點糟，而且勞健保掛 01/19 23:02
→ shieldsky30樓誰那邊呢？ 01/19 23:02