[新聞] 文組、女生難踏半導體業? 美光主管:別

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文組、女生難踏半導體業? 美光主管:別自我設限
https://www.cna.com.tw/news/afe/202302080378.aspx

(中央社記者張璦台北8日電)國科會今天舉辦產學座談,美光台中廠務處處長蕭淑云分享
自己鼓勵就讀日文系的女學生勇於跨領域、最終錄取為美光科技員工的故事;她表示,限制
有時候是來自於自己,在半導體業打開心胸,自然會有很多選擇。

響應聯合國國際女科日,國科會今天舉辦「無所不在的半導體,與『妳』共擘永續未來」女
科日活動營,以導讀、脫口秀、實驗工作坊、產學座談等形式,將半導體發展結合全球關注
的永續議題,吸引線上、線下超過350位學生與民眾共襄盛舉。

國科會副主委陳儀莊致詞時表示,台灣因為30、40年來的努力,擁有備受國際重視的半導體
關鍵地位;更值得一提的是,台灣半導體產業也是從環境(Environmental)、社會(Socia
l)、公司治理(Governance)這3項指標,努力讓產業符合永續發展目標的模範生。

陳儀莊指出,今年國科會女科日活動,以新世代女性在半導體領域的共融為主軸,不僅希望
以這個台灣最具指標性的產業為起點,讓女科日理念進一步擴散,也盼啟發有志踏入半導體
的女性,成為創造台灣半導體產業下一個永續篇章的生力軍。

為了讓與會者完整了解半導體產業脈絡,活動邀請中興大學教授何孟書與矽谷資深媒體人李
喬琚,共同導讀最近受到全世界關注的熱點書籍「晶片戰爭」(Chip War)。

綜合座談則由半導體產業及學研界3位女力,包含蕭淑云、陽明交大光電系副教授陳俐吟、
中央研究院社會學研究所副研究員謝斐宇,共同探討能源密集的半導體產業,如何致力強化
ESG,同時打造兩性平等工作環境。

現場有蘭陽女中學生提問,半導體企業有研發等不同職位與專業,女性在職場是否遭遇困難
;蕭淑云回應,現在的社會環境鼓勵平等,外界給的限制已經愈來愈少,很多時候其實限制
是來自於自己,在半導體業打開心胸,自然就會有很多選擇。

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CGDGAD1樓理工人難踏入法律界 02/09 16:26
WaterLengend2樓跨啊,不過多得是前面我可以,後面被電到說你們怎 02/09 16:31
WaterLengend3樓麼都那麼西北的 02/09 16:31
sealove4樓廠務處長?成為DL也是員工,工程師也是員工,呵呵 02/09 16:34
sealove5樓 02/09 16:34
x61s6樓文組男更難進 這個講下去會變成戰外表戰性別 02/09 16:43
chunfo7樓別自我設限 那我要去台積電 02/09 16:56
roger01158樓女的就閉嘴去洗碗 02/09 17:04
ljr9樓 02/09 17:08
aisitelu10樓沒什麼難的 10年後年輕人少一半 是個人就行了 02/09 17:10
yeng121711樓廠務處長?…嗯 02/09 17:22
NEWinx12樓好的,我想從理工轉戰醫療 02/09 17:28
marsonele13樓生小孩會不會被離職? 02/09 17:55
icanfi14樓阿...美光女生會很難進嗎? 02/09 18:02
randystock15樓美光收文組當RD?難怪做不贏韓國 02/09 18:06
alphasem16樓光光這波砍人已經黑了,再發這種公關廣告沒用了 02/09 18:09
Merkle17樓產線永遠歡迎你 02/09 18:16
jboys7518樓誰要去… 02/09 18:19
cms171769819樓笑死不愧是美光 經典強調女性職缺名額 真的很經典 02/09 18:29
pizzadog770620樓拜託台女別來,在家洗碗就好 02/09 18:51
roytiu21樓徵廠護比較快 02/09 18:54
lolicat22樓不是心胸的問題吧 老闆直接不錄用 02/09 19:05
session523樓其實各大外商跟本土公司都有women program,入職升 02/09 19:12
session524樓遷管道都很暢通,甚至有時一年度都是女生晉升,不 02/09 19:12
session525樓用擔心 02/09 19:12
azritst26樓光光台女很吃香,這是真的...還沒聽過女生被裁的 02/09 19:16
chungj27樓有啊 被砍的那篇新聞女工程師不就被裁了 02/09 19:35
chunfo28樓聽說連國軍升官都有婦女保障名額 02/09 19:39
chunfo29樓不曉得是不是真的 02/09 19:40
yeng121730樓現在連女中將都有了 02/09 19:41
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