我目前30多歲，從軟體工程師大約8年多的時間，年資說長不長，但也不短了。最近一直
在思考軟體工程師如何做一輩子，大家是如何長期在這行業走下去的呢？
記得剛畢業進入這個行業時，和許多人一樣充滿熱誠，任何新技術都願意投入大量時間和
精力去學習。第一份工作進了一家大型傳產工司，使用了Java EE, JSP, Struts,JavaFx,
JQuery 等相對老舊的全端網業技術。做了幾年後，跳到一家外商純軟公司，才開始接觸
到當時業界越來越流行前後端分離，從Apache Click 、舊Angular到後來用React、AWS s
ervices、mocroservice等技術和新概念，於是前一家公司所學的幾乎是無用武之地，又
花了大量的時間學習和摸索。而我目前的公司，又需要再使用新的技術和工具，於是又是
不停的摸索和學習…
其實踏入軟體業的第一天起，就知道做這行業是無法停止學習的。即使工作要加班，在下
班後晚上時間和假日，還是花了許多自己的時間學習、做做side project、研究等等，一
路走來非常有衝勁。
但近一兩年來，卻漸漸開始懷疑自己這樣能走一輩子，原因大概如下：
1. 這幾年開始走入了家庭生活，越來越難像20多歲時一樣，有這麼多的時間在下班後和
假日，學習工具和研究技術
2. 再看著身邊其他專業的朋友，像是建築師、精算師等等，大家都是畢業後學以置用，
沒有人像我這樣，一直要花下班時間學習和研究，相較心理也產生了一絲絲的無奈感
3. 再看看每年剛出來的畢業生，一出來就銜接上新技術，對於新技術的熟悉程度，我其
實是跟畢業生們差不多的。想起未來一直重複著這樣，有種無力感…
曾經有前輩告訴我：試著去做主管職，年紀越大越難從事高壓高強度的技術工作。大家也
這麼認為嗎？
相信這個版上，有不少更資深的前輩在軟體工程師的路也一樣，一直不停的學習跟摸索。
真的蠻好奇，大家都是抱著什麼心態走過來的呢？
如何同時持續生活工作平衡的呢？ 希望可以聽聽大家不同的想法和經驗，謝謝！
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1718561359.A.D65.html→ labbat1樓軟體業不一定得花心力產出程式碼，仔細描述程式碼無腦製 06/17 02:16
→ labbat2樓作程式碼的說明書也是團隊中重要的部分，很花時間 06/17 02:16
ptta3樓身體健康 06/17 02:51
→ airtsubasa4樓什麼叫技術 公司要的才叫技術 06/17 05:06
→ DrTech5樓很多人以為自己在學技術，未來可靠技術賺錢。其實都只是在 06/17 07:24
→ DrTech6樓學工具，工具在隨時會被取代。 06/17 07:24
→ DrTech7樓光看你列的技術名詞，都不是技術啊，都是某些公司，或某種 06/17 07:33
→ DrTech8樓時代性的框架。例如，microservice。 06/17 07:33
→ DrTech9樓如果你懂後端+網路架構設計+虛擬化。microservice的各種框 06/17 07:33
→ DrTech10樓架，其實就是過去技術的變形，要用到時，看看docs就好。根 06/17 07:33
→ DrTech11樓本不用特地學，甚至一看就知道這個微服務框架的適用實際， 06/17 07:33
→ DrTech12樓在台灣大部分工作，產業適用性。這時你就會注意到，其實基 06/17 07:33
→ DrTech13樓礎的分散式，虛擬化，網路架構才是重點。 06/17 07:33
→ DrTech14樓拿你內文的建築師比喻好了，建築師每個案子都是新的設計圖 06/17 07:40
→ DrTech15樓。我自己也是每個新的工具，新的程式語言，教學文件docs， 06/17 07:40
→ DrTech16樓都是新的設計圖。有比較累嗎？ 我是不覺得學新的東西比較 06/17 07:40
→ DrTech17樓累啦，不過就是看臨時文件做設計而已。 06/17 07:40
→ DrTech18樓至於主管職，比較沒壓力？ 我是沒見過啦。管理方式一直要 06/17 07:43
→ DrTech19樓根據人來調整隨時學習新的技術與管理方法。反反覆覆方法。 06/17 07:43
→ DrTech20樓還要處理人的情緒，壓力與煩心的地方比工程師大多了。 06/17 07:43
DrTech21樓一個廚師，該注重的，不是每年換一把最新出的刀具，今年奈 06/17 07:53
→ DrTech22樓米塗層不黏肉碎，明年換成可自動磨刀的工具。有新工具當然 06/17 07:53
→ DrTech23樓好，但這是廚師真正該進修技術的地方嗎？ 06/17 07:53
管理職的部份，我也是抱著猶疑的態度..尤其是比起要管理人，我還寧可繼續做技術職…
哈哈
但如果是產品相關的話，Product Manager之類的，可能會考慮看看…似乎也有些工程師
走上這條路的
Lipraxde24樓管理職看起來不需要高壓高強度的技術，不過應該更高壓 06/17 07:57
→ Lipraxde25樓高強度欸 06/17 07:57
wsad5023226樓工程師的主管很雞巴 主管的主管更雞巴 06/17 08:21
Jobaba27樓主管職是你現在遇到的技術問題也是你的隱形責任，責任與 06/17 08:42
→ Jobaba28樓壓力是更大 06/17 08:42
可以理解！其實像我們工程師自己，也是蠻雞巴的一群人，有的人太有自己的想法，有得
人做事能力強但難溝通…要管起來真的不容易！
icosahedron29樓不一定要走管理職，但必須往架構規劃發展，不要一直 06/17 08:59
→ icosahedron30樓做低階工作 06/17 08:59