<<謝謝各位意見~薪資已調整範圍>>
大家好！我們是全支付，是全聯集團的新創子公司
公司業務為電子支付屬於金融服務產業
2020年成立至今已經突破80人了，目前正在持續大舉徵才中
歡迎各位加入我們的團隊，全面支持為你而付！
公司名稱:全支付電子支付股份有限公司(統編:83190786)
上班地址:台北市中山區敬業四路33號9樓
工作時間:9:00~18:00(彈性半小時)
中午休息一小時(12:00~13:00)
公司有員工餐廳(自助式)，一餐只要$50元還有水果哦！
目前急徵職缺如下:
【SA-系統分析師】
工作內容:
1. 依需求分析及設計規格
2. 設計及規畫資料庫及架構
3. 依需求撰寫 UML (ex: sequence diagram、flow chart....等)
4. 協助 R&D 理解需求及開發規格
5. 跨部門或外部合作通路溝通
6. 持續優化系統流程及架構
7. 線上問題排除
條件:
工作資歷需4年以上
1.精通c#、Asp.Net MVC、Asp.Net Web API
2.熟悉LINQ、Lambda
3.曾使用Jenkins或Gitlab CI 設計或實踐過CI/CD流程
4.熟悉 SQL Server與My SQL 資料存取，明確瞭解交易性業務ACID處理技術
5.具ORM (例：Entity Framework、Dapper)開發經驗
6.具IOC、AOP工具使用經驗
7.充分瞭解MVC架構，並有其他Design Pattern使用經驗
8.熟悉單元測試
備註:需擅溝通，能力佳者給予Team Lead位子，待過金融業者加分
104連結:https://www.104.com.tw/job/7n8az?jobsource=company_job
【DBA-資料庫工程師】
工作內容:
1.規劃資料庫(SQL Server 2019 Always On)，進行資料庫程式設計開發。
2.資料庫管理日常維護、監控、故障排除，確保資料庫系統性能優化。
3.執行資料庫開發支援、相關業務的數據建模、設計評審及SQL語法審核等作業。
4.規劃、執行資料備援及回復計畫。
5.熟悉T-SQL 及 Stored Procedure 撰寫。
6.執行業務系統上線支援，管理資料庫伺服器HA架構。
7.適時配合內外部稽核提供資料庫稽核佐證。
條件:
1.3年以上DBA管理相關工作經驗 。
2.具備(SQL Server 2019 Always On) 規劃、安裝、設定、管理、維護能力。
3.具備資料庫效能調校經驗者。
4.具備資料庫稽核的設定與規劃。
5.具備資料庫故障排除及持續性能優化能力。
6.重視團隊合作具備良好的溝通及問題解決能力。
7.熟悉redis/kafka/mysql
備註:需擅長MSSQL，且對MySQL有概念者
104連結:https://www.104.com.tw/job/79974?jobsource=company_job
上述兩個職位的薪資範圍相同
薪資:年薪約100~160萬(視人選資歷背景而定)
保障:13個月(會明確列載於聘僱書上)
績效獎金:0.5~1.5個月(平均約1個月)
年終獎金計算方式:全薪計算
公司會提供電腦，無須自備(視開發需求提供Mac或Windows筆電)
【相關福利】
☆生日假
☆疫苗假(每施打一劑提供4hr不扣薪之假)
☆防疫隔離假(給予半薪)
☆每年員工健檢
☆每年員工旅遊
☆婚假可延至一年
☆產假三個月
☆三節獎金+福利金
☆生育津貼:3000元(一次性給付)
☆生育補助:5萬/胎(雙胞胎10萬，以此類推)
☆每月慶生會活動茶點+下午茶各一次
☆加班晚餐:$150/人
☆提供無上限的零食、泡麵
☆特休、事、病假均可以hr為單位請假(最小單位為0.5hr)
其餘沒提的皆比照勞基法實施
若有加班需求者可直接上公司ERP系統申請(補休/加班費)
目前也缺QA和.NET後端工程師還有PM產品經理
對職缺若有興趣的人歡迎直接104投遞履歷
或將您的履歷mail寄至HR信箱: [email protected]
有其餘問題者歡迎email來信詢問，私訊或發站內信一律不回應
謝謝！^O^
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