Re: [問題] 同事紛紛離職留下的人該怎麼辦職場
Hihi謝謝大家熱烈迴響我是原原po
上周已跟主管談過
目前是說7月第3周會有新人報到，之後會分出1-1.5人的工作量給他（要看他的適應狀況
）
然後最近陸續面試…預計再找2位吧
至於被放生人跟大媽暫代離職人的工作
主管表明他連想都不敢想，因為他們連自己份內的都做不好了，主管覺得是拿石頭砸腳
但我也表明底線，我只做我份內的工作，新人來之前有時效性工作我再看狀況協助
主管初步同意但會發生什麼事誰知道呢….
至於加薪，因為組織龐大，他沒有能力說加薪就加薪，只能畫一些吃不到的大餅…
產假連我的醫生都說不準何時開始請
畢竟孕後期有什麼狀況誰知呢？
目前就是特休那些的累積中
但先前有跟主管說我會請產假+半年育嬰假
（當時提的時候主管也是不能理解，有以他自己的例子暗示我不用請也能撐過去，但我不
打算理他，爲什麼要求大家要跟他一樣啊….）
目前就是每天戰戰兢兢，擔心主管偷偷給我更多範圍外的東西，還要想怎樣defense比較
好
老實說滿煩的～不過也只能走一步算一步了
至於兩位離職者的交接直接擺臉色給我
內容奪荒唐又是另一個故事了….
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aOwOa2樓主管不處理擺爛的人，後面就快逃吧，環境有毒 06/18 18:31
yudofu3樓現在是他需要你，不是你需要他 06/18 18:37
→ evilraistlin4樓擺爛的人有時候也不是主管不想處理吧 至少還是個人 06/18 19:38
→ evilraistlin5樓力 開了要補更多人全部從頭教 還要看留不留得住 06/18 19:39
sazabijiang6樓你看到大媽的下場了嗎？就是輕鬆少做事。 06/18 20:03
→ sazabijiang7樓你要學習的對象是大媽，然後安穩做到請產假。 06/18 20:03
sxzc8樓產假育嬰拿到了就用 你無敵 然後在那個期間找新工作 這公司 06/18 22:42
→ sxzc9樓這主管沒救 06/18 22:42
toyamaka10樓這種地方還要待 06/19 06:08
→ dong53111樓主管真沒用 06/19 08:08
→ lemel91712樓不做最大 06/20 04:33
→ AlphaMC13樓你滿足了他的需要，他有滿足你的需要？ 06/20 10:47
b85225814樓有時候工作最煩的不是工作本身，是還要去想這些有的沒的 06/28 12:42